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Hospital Santa Júlia Busca Trabalhadores para o Setor de Atendimento e Hotelaria

Primeiramente verifique as informações de como proceder para candidatar-se. Também é muito importante ler toda a descrição da vaga. Algumas vagas podem conter o e-mail, endereço, telefone, Whatsapp ou pedir enviar currículo pelo site. Enfim siga o procedimento correto.

 

Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Ter experiência em Treinamento e Desenvolvimento Pessoal;

Indicadores de Gestão;

Programa Anual de Treinamento / Levantamento de Necessidades de Treinamento;

Avaliação de Reação/ Eficácia;

Líder de atendimento 

Realizar visitas in loco, verificando se os leitos estão preparados para liberação, com o objetivo de garantir a higienização dentro do padrão ao paciente;

Promover a troca de equipamentos, camas, poltronas ou leitos, quando necessário, a fim de viabilizar boas condições de internação;

Monitorar as reservas de leitos do dia seguinte, em casos de cirurgias eletivas, com o objetivo de mapeamento e controle no momento de admissão para internação do paciente;

Elaborar relatório a respeito das atividades do setor, justificando planos de ação em não conformidades, a fim de informar ao superior imediato.

Ensino Superior;

Curso de Hotelaria;

Experiência na área de hotelaria.

Auxiliar de Hotelaria

Realizar check in, check out nos apartamentos e enfermarias, garantindo que todas as instalações

estejam adequadas para o uso, com qualidade e quantidade adequadas;

Visitar leitos de pacientes verificando no checklist se a limpeza e higienização foram realizadas dentro

do estabelecido pelo hospital, visando prestar o melhor atendimento e conforto ao paciente;

Solicitar interdição de leito, quando identificada à necessidade, visando não comprometer a integridade dos pacientes;

Preencher relatório e livro ata a respeito das atividades realizadas, visando manter informado o superior imediato;

Solicitar kits para leitos junto à lavanderia com o objetivo de fazer as trocas de lençóis dos mesmos;

Abrir chamado para a área de manutenção quando houver necessidade de reparos nas instalações.

Cursando Ensino Superior;

Curso de Hotelaria;

Experiência na área de Hotelaria.

 

Remuneração

A combinar

Benefícios para funcionários

Vale transporte ou Rota

Vale Alimentação ou Refeição no local

Plano de Saúde

Outro tipos de benefícios ou bonificação como: Seguro de vida, vale combustível, Auxilio creche e Plano Odontológico,  será informado na entrevista caso a empresa ofereça esse tipo de benefícios

Antes de enviar Seus Dados pessoais, acadêmicos e profissionais, veja se o mesmo atende as exigências da empresa contratante, referente ao Processo seletivo em aberto.

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As vagas anunciadas neste site de emprego são de responsabilidade da empresa anunciante, não realizamos processo de seleção ou entrevista
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O atraso na resposta pode ser apenas porque há muitos candidatos. Mas também pode ser que o recrutador esteja esperando um compromisso do candidato. Para fazer isso, envie e-mails ou telefone após cada fase da entrevista para ver se você mudou para o outro estágio. Por favor, notifique gentilmente, mesmo que você não tenha sido selecionado; alguns empregadores entendem isso como interesse profissional e isso também facilitará a realização de outras entrevistas. Se você não foi chamado para uma vaga, tente os outras com entusiasmo e foco sem perder sua energia.

Os interessados deverão encaminhar seu CV abaixo:
  ➤ selecaohsj@hospitalsantajulia.com.br  e  o mais importante colocar o título  no assunto do e-mail. Seus Dados pessoais, acadêmicos e profissionais serão avaliados e em caso de aprovação, a Empresa contratante fará o contato.